2022년 전회차 직업상담사 2급실기 기출문제

2022년 1회

1. 완전경쟁시장에서 A제품(단가 100원)을 생산하는 어떤 기업의 단기 생 산함수가 다음과 같다. 기업의 이윤 극대화를 위한 최적 고용량을 도출하 고 그 근거를 설명하시오.(단위당 임금 150원)

노동	1단위	2단위	3단위	4단위	5단위
생산량	2	4	7	8.5	9

 

2. 한국표준직업분류에서 다수 직업 종사자의 분류원칙을 순서대로 쓰고 각 각에 대해 설명하시오.

3. 역전이의 의미와 해결책을 3가지 쓰시오.

4. 직업상담의 목적 5가지를 쓰시오.

5. 다음 내용은 내담자의 짧은 호소문이다. 이 호소문의 내용을 참고하여 아 래의 각 물음에 답하시오.

저는 어렸을 때부터 모범생이었으며 항상 부모님을 실망시키지 않았습니다. 대학교에서도 우수한 성적으로 졸업하였습니다. 그리고 부모님이나 친척들이 저에게 많은 기대를 하고 있지요. 좋은 직업을 갖고 내노라하는 직장에 취업할 수 있다고 믿고 있습니다. 사실 제 형제들은 저다 공부를 잘하지도 못했고 좋은 대학도 나오지 못했습니다. 그래서 항상 부모님들은 제가 기쁘게 해 드릴 수 있다고 생각합니다. 대학의 학과 선택도 부모님의 의견을 존중했습니다. 전 부모님을 실망시켜드리고 싶지 않아 열심히 취업 준비를 하였습니다. 그런데 어쩐 일인지 아무리 노력해도 취업하기가 힘듭니다. 이번에 Y회사에 이력서를 냈는데 그르칠까봐 걱정입니다. 더군다나 이번이 그럴듯한 회사의 채용공고가 거의 마지막 기회이기 때문에 실패하게 된다고 생각하니 숨이 막힐 것 같습니다. 어떻게 해서라도 좋은 회사에 취업을 해야만 한다고 생각하니 하루하루 생활이 힘듭니다.

(가) 이 내담자를 진단하고, 어떤 기법을 사용해야 하는지를 제시하시오.

(나) 각 치료단계 (5단계)마다 어떤 내용으로 상담을 진행해야 하는지 간략하게 가상적인 상담내용을 기록하시오

(다) 호소문에 제시되지는 않았으나 이 내담자가 갖고 있는 예측될 수 있는 문제가 무엇인지 6가지를 쓰시오.

6. 의사교류분석상담(T.A)의 제한점 3가지를 쓰시오.

7. 스피어만의 지능에 관한 2 요인설에서 2가지 요인을 쓰고 각각에 대해 설 명하시오.

8. 공공직업정보의 특성 4가지를 쓰시오.

9. 홀랜드 직업흥미검사의 6가지 유형을 쓰시오.

10. 정신분석적 상담은 이성적이고 직접적인 방법으로 불안을 통제할 수 없을 때 무의식적으로 방어기제를 사용한다고 한다. 방어기제의 종류 3 가지를 쓰고 설명하시오.

11. 검사-재검사 신뢰도의 단점 4가지를 쓰시오.

12. 한국표준산업분류의 적용원칙 4가지를 쓰시오.

13. 특성-요인 직업상담이론에서 브레이필드(Brayfield)가 제시한 직업정 보의 기능 3가지를 쓰고 각각에 대해 설명하시오

14. 최저임금제의 긍정적 효과 5가지를 쓰시오

15. 일반직업적성검사(GATB)에서 측정하는 적성 항목을 3가지 쓰고 각각에 대해 간략히 설명하시오.

16. 다음의 예시를 보고 실업률을 구하시오. (단, 소수점 둘째 자리에서 반올 림, 계산과정 제시)

• 15세 이상 인구 : 35,986천 명 • 비경제활동 인구: 14,716천 명 • 취업자 수 : 20,149천 명

17. 다음 ( ) 안에 알맞은 타당도의 종류를 쓰시오.

• (A)는 검사의 각 문항을 주의 깊게 검토하여 그 문항이 검사에서 측정하고자 하는 것을 재는지 여부를 결정하는 것이다. 이것은 그 분야의 자격을 갖춘 사람들에 의해 판단된다. • (B)의 유형으로는 공인타당도와 예언타당도가 있다. • (C)는 조작적으로 정의되지 않는 인간의 심리적 특성이나 성질을 심리적 구인으로 분석하여 조작적 정으를 부여한 후, 검사 점수가 이러한 심리적 구인으로 구성되어 있는가를 검증하는 방법이다.

18. 행동주의 직업상담의 상담기법을 크게 불안감소기법과 학습촉진 기법의 유형으로 구분할 수 있다. 각 유형별 대표적 방법을 각각 3가지 쓰시오.

​2022년 2회

1. 직무분석의 방법 중 결정적 사건법의 단점 4가지를 쓰시오.

2. 부정적인 심리검사 결과가 나온 내담자에게 검사결과를 통보하는 방법을 4가지 쓰시 오.

3. 심리검사에서 준거타당도 계수의 크기에 영향을 미치는 요인을 3가지만 쓰고, 각각에 대해 설명하시오.

4. 심리검사 사용의 윤리적 문제와 관련하여 주의하여야 할 사항 6가지만 쓰시오

5. 형태주의 상담의 목표 6가지를 쓰시오

6. 윌리암슨(Williamson)의 특성-요인 직업상담에서 직업의사결정에서 나타나는 여러 가지 문제들에 대한 변별진단 결과를 분류하는 4가지 범주를 쓰고 각각에 대해 설명하 시오.

7. 직업상담사가 갖추어야 할 자질 5가지를 기술하시오.

8. ARON-Beck의 인지적 상담에서 인지적 오류 4가지를 제시하고 간략히 설명하시오.

9. 직업상담에서 내담자 이해를 위한 질적 측정도구 3가지를 쓰고 설명하시오.

10. 심리검사의 사용 목적 3가지를 쓰고 설명하시오.

11. 표준화를 위해 수집된 자료가 정규분포에서 벗어나는 것은 검사도구의 문제보다 표 집절차의 오류에 원인이 있을 수 있다. 이를 해결하기 위한 방법 3가지를 쓰고, 각 각 설명하시오.

12. 인지․정서․행동적(REBT) 상담의 기본개념인 ABCDEF 모델의 의미를 쓰고 설명하 시오.

​13. Gelatt가 제시한 직업의사결정의 상담과정 8단계 중 2단계에서 7단계를 순서대로 쓰시오.

14. 한국표준직업분류에서 직업으로 보지 않는 활동을 6가지 쓰시오.

15. 한국직업사전의 부가직업정보 중 직무기능은 자료, 사람, 사물과 연관된 특성을 나 타낸다. 사람과 관련된 세부영역을 5 가지 쓰시오.(단, 수준에 해당하는 숫자는 기 재할 필요 없음)

16. 한국표준산업분류 개요 중 산업, 산업활동, 산업활동의 범위, 산업분류의 정의를 쓰 시오.

17) 아래의 주어진 표를 보고 다음을 계산하시오.

구분	15~19세	20~24세	25~29세	30~50대
생산가능인구	3,284	2,650	3,846	22,982
경제활동인구	203	1,305	2,797	17,356
취업자	178	1,181	2,598	16,859
실업자	25	124	199	497
비경제활동인구	3,082	1,346	1,049	5,627

1) 30~50대 고용률(%)을 계산하시오.(소수점 둘째 자리에서 반올림)

(2) 30~50대 고용률을 29세 이하 고용률과 비교하여 분석하시오.

18. 노동수요 Ld = 5,000 – 2W이고, 1시간당 임금이 W=2,000원일 때 노동수요의 임금탄력성의 절댓값과 근로자의 수입이 얼마인지 계산하시오.

​2022년 3회

1. 아들러의 개인심리학 상담의 목적을 5가지 쓰시오.

2. 크릿츠(Crites)의 포괄적 직업상담의 3단계를 쓰고 설명하시오.

3. Butcher(부처)의 집단직업상담을 위한 3단계 모델을 설명하시오.

4. 인터넷을 이용한 사이버 상담이 필요한 이유를 6가지 쓰시오.

5. 심리검사에서 선다형이나 예, 아니오 등 객관적인 형태의 자기 보고형 검사(설문지 형 태검사)의 장점 단점 각각 3가지를 쓰시오

6. 확률표집방법 3가지를 쓰고 설명하시오.

7. 측정의 신뢰도를 높이기 위해서는 측정오차를 최대한 줄여야 한다. 이를 구체적인 방 법들에 대해서 3가지만 쓰시오

8. 준거타당도 계수의 크기에 영향을 끼치는 요인을 3가지만 쓰고 각각에 대해 설명하시 오.

9. 진로성숙검사(CMI : Career Maturity Inventory)에 대해 설명하시오.

10. 직무분석방법 중 최초분석법은 어느 경우에 적합하며 구체적인 방법은 어떤 것들이 있는지 4가 지 기술하시오.

11. 진로선택이론 중 사회학습이론에서 크롬볼츠(Klumboltz)가 제시한 진로선택에 영 향을 주는 요인을 3가지만 쓰시오.

12. 직업적응이론에서는 개인이 환경과 상호작용하는 특성을 나타내 주는 4가지 성격유 형 요소를 가정한다. 이 성격유형 요소 4가지를 제시하고 각각에 대해 간략히 설명하시오

13. 직업적응이론은 개인이 능력과 환경에 얼마나 잘 맞는지를 알기 위해 직업가치 측정을 강조한다. 직업적응이론(TWA)에서 적응을 잘하기 위한 6가지 가치를 써 보 시오.

14. 한국표준직업분류의 분류원칙 중 포괄적인 업무에 대한 분류원칙 3가지와 ‘다수직 업종사자’란 무엇인지 설명하고, 이 직업을 결정하는 일반적 원칙을 순서대로 나열하 시오.

15 한국표준산업분류에서 생산단위의 활동형태 3가지를 쓰고 설명하시오

16. 산업별 임금격차가 나타나는 이유 3가지를 쓰시오.

17. 내부노동시장의 형성요인 3가지를 쓰고 간단히 설명하시오.

18. 한국직업사전의 직무기능의 자료, 사람, 사물 중 사물에 해당하는 6가지 쓰시오.